Il WAMGROUP Excellence Programme (WEP 2.0) si fonda su pilastri fondamentali volti a migliorare i nostri processi interni e a servire meglio i nostri clienti. Ci concentriamo sul continuo miglioramento dei tempi di risposta, dei tempi di consegna, della qualità dei componenti e della sicurezza. Le nostre operazioni globali sono allineate per creare un ambiente sicuro, solido e stimolante, in cui i nostri dipendenti possano prosperare ogni giorno.

Attraverso la misurazione costante delle prestazioni e la standardizzazione dei processi, assicuriamo che i nostri clienti ricevano la stessa produzione e assemblaggio di alta qualità, ovunque si trovino. Riconosciamo l’importanza di mantenere una qualità costante del prodotto durante l’intero ciclo di vita di una macchina. Per questo motivo, simulazione, collaudo e ottimizzazione dei processi prima dell’implementazione sono parte integrante di ogni soluzione che offriamo.

Il concetto di Kaizen ─ una filosofia di miglioramento continuo ─ ha origine in Giappone, dove il termine unisce “kai” (cambiamento) e “zen” (bene).

Reso noto per la prima volta da Toyota negli anni ’80, il Kaizen è divenuto da allora un principio guida per migliaia di aziende in tutto il mondo, promuovendo innovazione ed eccellenza operativa. Da oltre 13 anni a livello globale, e dal 2017 in Italia, il KAIZEN™ Award celebra organizzazioni di diversi settori e dimensioni che incarnano questo spirito di progresso continuo. Il premio riconosce non solo progetti aziendali trasformativi, ma anche le persone che esemplificano la mentalità Kaizen.

Nel 2024, il WEP (WAM Excellence Programme) di WAMGROUP® si è aggiudicato il KAIZEN™ AWARD ITALIA. Il progetto premiato ha messo in evidenza una serie di iniziative di grande impatto realizzate presso WAM Industriale, nonché presso WAM Eurasia e i primi sviluppi avviati in WAM Romania.

Il KAIZEN™ AWARD ITALIA, organizzato dal KAIZEN™ Institute, è aperto a tutte le aziende ─ incluse quelle senza legami diretti con l’Istituto ─ offrendo una piattaforma per presentare e valutare progetti di miglioramento continuo. Il processo di valutazione inizia con un audit, al termine del quale vengono selezionati sei finalisti sulla base dei punteggi ottenuti. Nella fase finale, i candidati presentano sinteticamente il loro progetto a una giuria di esperti del settore, che decreta il vincitore.

WAMGROUP® entra così a far parte di un gruppo d’élite di vincitori delle edizioni passate, che include nomi prestigiosi come Carpigiani, San Benedetto, BTicino, Randstad e Ducati ─ tutti riconosciuti per il loro impegno verso l’eccellenza operativa e la ricerca del miglioramento continuo.